9 de Maio de 2011 - Segunda-feira
DIÁRIO OFICIAL DE SANTOS
Portas abertas para jovens deficientes no trabalho
Há pouco mais de dois meses, a cadeirante Kelliane Sena dos Santos, 16 anos, sequer imaginava que conquistaria o primeiro emprego como patrulheira do Camps (Círculo de Amigos do Menor Patrulheiro de Santos), no setor de Recursos Humanos da empresa de navegação MSC (Mediterranean Shipping Company).Cadastrada na Code (Coordenadoria de Defesa de Políticas para Pessoas com Deficiência), ligada à secretaria Municipal de Defesa da Cidadania, ela é uma das formandas da primeira turma do projeto de apacitação de jovens aprendizes com deficiência para o mercado de trabalho, realizado desde o ano
passado em parceria entre a prefeitura, Camps e MSC.
“Não esperava ser chamada tão rápido. Foi uma grande surpresa. Fiquei muito feliz e estou gostando e aprendendo bastante. Posso até crescer na empresa”. Kelliane foi encaminhada pela Code ao Camps, onde fez prova e entrevista para participar do treinamento.
Aprovada, durante três meses teve aulas de informática, comércio exterior, comunicação, logística, ética e cidadania, inglês, relações humanas e qualidade de vida. “O mercado exige qualificação”, disse, lembrando que já fez cursos de auxiliar administrativo e computação pela prefeitura.
Formada em uma turma de 65 alunos, dos quais dois, além dela, são defi- De hoje até amanhã, segundo a Defesa Civil, a previsão é de sol com poucas nuvens. A tábua de marés varia hoje de 1.3 (04h00)
a 0.7 (23h56).
Segundo ele, de modo geral adultos deficientes não estão preparados competitivamente para o ercado,
pois não tiveram oportunidades e acesso à educação quando jovens. “Precisamos corrigir esta história”.
No Camps, jovens com limitação visual, auditiva, física e mental, ou não, dividem a mesma sala, em aulas de segunda a sexta-feira. Aos sábados, participam de torneios de futsal, caratê e xadrez na instituição.
Disciplina é uma exigência, conforme o coordenador da Code. “Não há diferença porque são
deficientes. Há regras e horários a serem cumpridos por todos”. Para a psicóloga do Camps, Rosana Marques, “a experiência inédita é rica para a equipe e alunos”. Com 42 anos de atuação, a entidade conta com tradutor de Libras (Linguagem Brasileira de Sinais), professores e funcionários treinados, além de rampas e sanitários adaptados - reformas financiadas pela MSC.
Uma segunda turma se formou em abril, com 60 adolescentes, entre eles dois deficientes.
Cadastramento
A Code disponibiliza o cadastro de deficientes às empresas e também faz o encaminhamento aos cursos do Camps. Para se cadastrar no projeto, o jovem deve ter entre 14 e 22 anos e comparecer à Avenida Campos Sales, 128, sala 11, 1º andar (tel: 3202- 1880). Atualmente, o setor da prefeitura
conta com 30 jovens cadastrados. A MSC, construída na Avenida Ana Costa de acordo com os preceitos da acessibilidade, continua com
vagas para deficientes.
